王寶強(qiáng)前經(jīng)紀(jì)人宋喆因涉嫌職務(wù)侵占罪被公安機(jī)關(guān)刑事拘留后，引起了社會(huì)輿論的廣泛關(guān)注，那么在實(shí)務(wù)當(dāng)中到底要如何辦理職務(wù)侵占罪這一類案件呢，今天來(lái)和大家討論一下實(shí)務(wù)中的職務(wù)侵占罪。

根據(jù)我國(guó)刑法，職務(wù)侵占罪（刑法第271條），是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的行為。根據(jù)現(xiàn)有的司法解釋，立案標(biāo)準(zhǔn)是人民幣六萬(wàn)元。該罪名最高可處十五年有期徒刑。

從公安機(jī)關(guān)發(fā)布的宋喆被刑事拘留的情況通報(bào)來(lái)看，宋喆作為工作室總經(jīng)理，涉嫌利用職務(wù)之便，將客戶支付給工作室的業(yè)務(wù)款占為己有。不難發(fā)現(xiàn)，職務(wù)侵占罪，最明顯的客觀特征就是利用職務(wù)之便，竊取錢款。這里的職務(wù)之便，使得該罪名對(duì)犯罪主體有一定的要求。職務(wù)侵占罪的主體，必須是公司、企業(yè)或者其他單位的人員。其他單位，一般是指除公司、企業(yè)以外的非國(guó)有的社會(huì)團(tuán)體或經(jīng)濟(jì)組織，包括集體或者民辦的事業(yè)單位，以及各類團(tuán)體。

我曾經(jīng)辦過(guò)這樣一起案件，某明星的粉絲應(yīng)援團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)將眾粉絲眾籌給該明星用于投票選秀的錢款私自侵吞，那么這里由于粉絲團(tuán)不屬于“公司、企業(yè)或者其他單位”，主體身份不符合，因此這個(gè)粉絲團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)只能構(gòu)成侵占罪。而侵占罪屬于不告不理的自訴案件，需要被害人自己向法院提起訴訟了。

那么“利用職務(wù)上的便利”如何來(lái)理解呢？“利用職務(wù)上的便利”一般是指公司、企業(yè)或其他單位的人員利用自己職權(quán)、職責(zé)范圍內(nèi)的權(quán)力和地位所形成主管、經(jīng)營(yíng)或者經(jīng)手財(cái)物的便利條件。比如說(shuō)宋喆作為工作室經(jīng)理，其有經(jīng)手業(yè)務(wù)款的便利條件，那么可以認(rèn)定其利用職務(wù)上的便利。

一般來(lái)說(shuō)，如果單位規(guī)章制度或者單位負(fù)責(zé)人對(duì)于人員的職責(zé)、職權(quán)范圍有明確規(guī)定或授權(quán)的，認(rèn)定起來(lái)是比較容易的。但是對(duì)于一些沒(méi)有具體規(guī)定職權(quán)或者職責(zé)范圍的人員如何來(lái)認(rèn)定呢，有以下幾點(diǎn)可以參考：

1、單位負(fù)責(zé)人，在其主管范圍內(nèi)利用他人的職務(wù)便利侵占單位財(cái)物。如公司法定代表人、總經(jīng)理負(fù)責(zé)單位所有工作，利其用下屬的職權(quán)實(shí)施的侵占行為實(shí)際上也就是利用了其“本人的職務(wù)便利”，也屬于利用職務(wù)便利。

2、行為人同時(shí)利用自己和他人職務(wù)上的便利。如公司業(yè)務(wù)員利用職務(wù)便利，謊稱和客戶簽訂了進(jìn)貨合同以騙取公司支付的貨款，因?yàn)橄蛲廪D(zhuǎn)款必須要從公司財(cái)務(wù)走帳，于是業(yè)務(wù)員勾結(jié)財(cái)務(wù)人員一同侵吞了該貨款。一般認(rèn)為，只要整個(gè)行為中有一個(gè)環(huán)節(jié)涉及到行為人的職權(quán)就可以認(rèn)為行為人“利用了本人的職務(wù)便利”，進(jìn)而以職務(wù)侵占罪認(rèn)定。

3、單位員工之間的臨時(shí)委托。這種情況，重點(diǎn)在于審查該員工對(duì)于單位財(cái)物是否有控制權(quán)、有否有保管的義務(wù)。例如，某公司出納在從客戶處拿到了公司業(yè)務(wù)款，臨時(shí)委托公司的一個(gè)技術(shù)人員把錢帶回公司，上交老板，該技術(shù)人員將錢款侵吞。這個(gè)技術(shù)人員侵吞的是出納負(fù)責(zé)保管的錢款，并沒(méi)有公司明示或者暗示的授權(quán)，也沒(méi)有經(jīng)過(guò)公司負(fù)責(zé)人的授權(quán)，而是同事的臨時(shí)授權(quán)。但是，其行為仍然屬于“利用職務(wù)上的便利”。首先，保管業(yè)務(wù)款雖然不是該技術(shù)人員的工作職責(zé)，但是其作為公司的一名員工，受到其他員工的委托，就產(chǎn)生了保管公司財(cái)產(chǎn)不受損失的義務(wù)，這一基本職責(zé)是由公司與職工之間的雇傭關(guān)系確立的，不能因?yàn)楸９軜I(yè)務(wù)款不是其日常工作職責(zé)，就否認(rèn)他有保管、上交業(yè)務(wù)款的職責(zé)。另外，職務(wù)便利有一種形式是經(jīng)手。指的是行為人本身并不負(fù)責(zé)對(duì)本單位財(cái)物的管理、處置，只是由于工作需要而在其手中作一定時(shí)間的停留，具有臨時(shí)性，但在經(jīng)手期間，行為人對(duì)于本單位財(cái)務(wù)具有控制權(quán)。因此，這名技術(shù)人員的行為即屬于利用經(jīng)手本單位財(cái)物的職務(wù)便利，侵占公司財(cái)物。

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